May I talk?
愛息マルコメ君と茗のユルユル日記
公共設備使用後に問われる品格
2017.07.07[Fri]
会社のビルで、お客さんが入ってこない階にあるトイレは、
洗面台が広めに取ってあります。
水栓・洗面ボウルが2つあって、
ボウル無しの平らな天板部分が余分に取ってあるんです。
○○■■■
イメージこんなかんじ。
お化粧直しなんかをすることを想定しているのだと思われ。
社食のある階だし、他の階はお客さんも入ってくるので、
女性社員は基本、その階でお化粧直しや歯磨きしてると思う。
ここの手洗い場の天板部分、しょっちゅう、びちゃびちゃになってるんですよね...
一応、ブオーッて強風で水滴を弾き飛ばすアレがあるんだけど、
それ使ってる人も見かけるんだけど、
手を洗った後、そこで乱暴に手を払ってる人がいる。
1度、見たことある人は、
濡れた手を頭上から大きく振ってた。
ラーメン湯切りかよ！って感じ。
これは極端な例だと思うけど、
使用後の手洗い場、びちゃびちゃにするのってどうなの。
私や、うちの会社の女性陣は、
使用後、水滴がついてたら無意識にふき取っています。
ふきんもおいてあるし。
住宅設備の会社だからかなぁ。洗面化粧台も作ってるし...
関係ないかな。
化粧直しするときに、天板部分がびちゃびちゃになってると、
バッグとかポーチ置けないから、気になるのかも。
トイレも、目につかないだけで、何かあるかも。
公共の場所の使い方、
後で使う人のことを考えられないのはちょっとなぁ。
特に女子トイレ。
使ってるのはみんな女性。
女性の品格、こういうところで出るんじゃないかしら。
洗面台が広めに取ってあります。
水栓・洗面ボウルが2つあって、
ボウル無しの平らな天板部分が余分に取ってあるんです。
○○■■■
イメージこんなかんじ。
お化粧直しなんかをすることを想定しているのだと思われ。
社食のある階だし、他の階はお客さんも入ってくるので、
女性社員は基本、その階でお化粧直しや歯磨きしてると思う。
ここの手洗い場の天板部分、しょっちゅう、びちゃびちゃになってるんですよね...
一応、ブオーッて強風で水滴を弾き飛ばすアレがあるんだけど、
それ使ってる人も見かけるんだけど、
手を洗った後、そこで乱暴に手を払ってる人がいる。
1度、見たことある人は、
濡れた手を頭上から大きく振ってた。
ラーメン湯切りかよ！って感じ。
これは極端な例だと思うけど、
使用後の手洗い場、びちゃびちゃにするのってどうなの。
私や、うちの会社の女性陣は、
使用後、水滴がついてたら無意識にふき取っています。
ふきんもおいてあるし。
住宅設備の会社だからかなぁ。洗面化粧台も作ってるし...
関係ないかな。
化粧直しするときに、天板部分がびちゃびちゃになってると、
バッグとかポーチ置けないから、気になるのかも。
トイレも、目につかないだけで、何かあるかも。
公共の場所の使い方、
後で使う人のことを考えられないのはちょっとなぁ。
特に女子トイレ。
使ってるのはみんな女性。
女性の品格、こういうところで出るんじゃないかしら。
[0回]
いろんなものを飲み込んで
2017.07.04[Tue]
連日、パート先での愚痴ばかり。
ハァ。
どーして私って人とうまくいかないのかな。
人間関係、誰でも大なり小なりあるもんだとは思うけども...
後で見ると、相手が悪かったなってことが大半なんだけど、
コトが起こってるタイミングって、
自分を責めてばかりで、それも良くない気がする。
今日はちょこちょこと、同じ課の女性に
「イラッ」
とすることがあって。
営業の指示通りに私が行ったことが、
営業所のローカルルールと違ってたので、
Kaさんに「これはどうして？」って声をかけられた。
営業さんの指示で、って答えたら、
「今度からは○にしてくださいね」って。
営業に自分で言ってよぉ～！
私はどっちの味方なのかな。
よく、営業と業務に挟まれてしまうことがある。
業務の同僚2人は私より社歴も長いし、
ローカルルール的な事は2人のほうが実際詳しい。
でも、営業からの指示でイレギュラーなことも言われることがあって、
そういう時に、私の仕事は営業サポートだから指示通りにするわけだけど、
ローカルルールと違う、っていうのは、営業じゃなくて私に突っ込まれる。
そういうの、正直釈然としない訳で...
でも、営業に直接は言いづらいんだろうなとは、思う。
それで私に吐き出さないでほしいとも思うけど。
もうひとつ。
お客様からの問い合わせで、
工場に問い合わせてたらいまわしをされた。
退勤時間なので、社員のYさんに引き継ごうとしたら、
「お客様センターからお客様へメールしてもらえるように頼めば良かったのに」
って。
お客様にメール転送するのがめんどくさかったんだろうなぁ...
私が右往左往してたの見てたのに、その途中何も言わなかったのに、
というか「工場に聞くしかない」ってYさんが最初に言ったのに、
もう、それでいいなら最初にそれ、教えてよ。
助け船だしてくれなかったのに。
教えるのも面倒だったんだろうね。
自分で言うのもなんだけど、
課長がIT関連で頼るのは、基本、私になった。
営業と一番やりとりしてるのが私なので、
見積もりその他も私に聞いてくるようになった。
業務の2人が、それに嫉妬したりは絶対ない。
できるだけ仕事増やしたくないからね、2人は。
そうこうしてるうちに、
なんでもかんでも私に持ち込まれるようになってきた。
私はそれ、嬉しいと思ってるけど、
私がガチャガチャ忙しい時、誰でもできる仕事も私に持ち込まれて、
2人は暇そうになごやか～にご歓談してるのはイラッとする。
暇ならこれやってよ！って内心思ってる。
...いや、頼めば簡単な事なら手伝ってくれる。
でも自分から仕事増やそうとは絶対しないのに、
私にはガンガン振ってくるのが釈然としないんだ。
釈然としないことがあっても、
女性3人でやってるから、
円満な職場関係のために、色々飲み込んでる。
でも、今日みたいに色々重なると、
飲み込み切れなくて、色々吐き出したくなる。
あ～。
明日、仕事、行きたくな～い。
頼られ続けると、時々、やりがいを押しのけて嫌気が顔を出す。
そんな自分もクヨクヨと嫌だ。
ハァ。
どーして私って人とうまくいかないのかな。
人間関係、誰でも大なり小なりあるもんだとは思うけども...
後で見ると、相手が悪かったなってことが大半なんだけど、
コトが起こってるタイミングって、
自分を責めてばかりで、それも良くない気がする。
今日はちょこちょこと、同じ課の女性に
「イラッ」
とすることがあって。
営業の指示通りに私が行ったことが、
営業所のローカルルールと違ってたので、
Kaさんに「これはどうして？」って声をかけられた。
営業さんの指示で、って答えたら、
「今度からは○にしてくださいね」って。
営業に自分で言ってよぉ～！
私はどっちの味方なのかな。
よく、営業と業務に挟まれてしまうことがある。
業務の同僚2人は私より社歴も長いし、
ローカルルール的な事は2人のほうが実際詳しい。
でも、営業からの指示でイレギュラーなことも言われることがあって、
そういう時に、私の仕事は営業サポートだから指示通りにするわけだけど、
ローカルルールと違う、っていうのは、営業じゃなくて私に突っ込まれる。
そういうの、正直釈然としない訳で...
でも、営業に直接は言いづらいんだろうなとは、思う。
それで私に吐き出さないでほしいとも思うけど。
もうひとつ。
お客様からの問い合わせで、
工場に問い合わせてたらいまわしをされた。
退勤時間なので、社員のYさんに引き継ごうとしたら、
「お客様センターからお客様へメールしてもらえるように頼めば良かったのに」
って。
お客様にメール転送するのがめんどくさかったんだろうなぁ...
私が右往左往してたの見てたのに、その途中何も言わなかったのに、
というか「工場に聞くしかない」ってYさんが最初に言ったのに、
もう、それでいいなら最初にそれ、教えてよ。
助け船だしてくれなかったのに。
教えるのも面倒だったんだろうね。
自分で言うのもなんだけど、
課長がIT関連で頼るのは、基本、私になった。
営業と一番やりとりしてるのが私なので、
見積もりその他も私に聞いてくるようになった。
業務の2人が、それに嫉妬したりは絶対ない。
できるだけ仕事増やしたくないからね、2人は。
そうこうしてるうちに、
なんでもかんでも私に持ち込まれるようになってきた。
私はそれ、嬉しいと思ってるけど、
私がガチャガチャ忙しい時、誰でもできる仕事も私に持ち込まれて、
2人は暇そうになごやか～にご歓談してるのはイラッとする。
暇ならこれやってよ！って内心思ってる。
...いや、頼めば簡単な事なら手伝ってくれる。
でも自分から仕事増やそうとは絶対しないのに、
私にはガンガン振ってくるのが釈然としないんだ。
釈然としないことがあっても、
女性3人でやってるから、
円満な職場関係のために、色々飲み込んでる。
でも、今日みたいに色々重なると、
飲み込み切れなくて、色々吐き出したくなる。
あ～。
明日、仕事、行きたくな～い。
頼られ続けると、時々、やりがいを押しのけて嫌気が顔を出す。
そんな自分もクヨクヨと嫌だ。
[0回]
顔見ないだけマシ
2017.07.03[Mon]
まぁタイミングの問題だって分かっちゃいるけど。
すっごいウザかった営業Kが辞めた直後から、
工務のIさんがもう、めんどくさくてめんどくさくて。
Kがいなくなったと思ったらIさんか～？
なんで次から次と人とうまくいかないの～？
ってちょっとへこむこともあったけど、
Iさんはもとから変だった。
Kほど接点がなかったから目立たなかっただけで。
そう、Iさんは現場に行くのがお仕事なので、
朝から晩まで事務所に戻ってくることはない。
あ、晩には戻ってるか。
私が帰った後だから、9割会わない。
だから、まだマシ。
Kのときは、営業サポート職は私1人で、
相手するのが私だけで、
Kが営業に出掛けることももちろん多いけど、
1/3ぐらいの時間は事務所にいたから、
目につくことも多かった。
Iさんの場合は、めったに顔見る事もない。
これで毎日顔見なきゃいけなかったとしたら、
辞めてたかもしれないわ～。
K相手の時は結構辞める事考えたしね。
業務課の女性3人のうち、営業サポートの私は、
営業さんや工務と延々絡む。
他の2人は手配関係だから、
営業さんの仕事に直接絡むことはあまりない。
営業さんが計上した案件を手配するのが仕事。
なので、
営業サポート（私）：営業さんと随所随所で絡む
手配事務（他の2人）：営業さんからまわってきた仕事の手配
ってかんじになる。
他の2人、とある課長に迷惑してるみたいなんだけど、
その課長は営業なのに、めったに外出しないんで、
い～っつも、事務所にいる。
目につくところにいるから、イライラするみたい。
ずっとその課長に困るって話してる。
そのY課長は仕事を握りこんでブラックボックス化するので、
私は全然絡まないんだよね。だから、愚痴も聞き役。
私も同僚にIさんの愚痴言いたいんだけど、
Iさんめったに事務所戻ってこないし、
接点あるのが営業さんか私なんで、
愚痴言っても、なかなか共感してもらえないんだよね...
2人に比べて、顔見なくて済むだけ、
なんぼかマシなんだろうなぁ。
メールのやり取りさえ、なければなぁ。
すっごいウザかった営業Kが辞めた直後から、
工務のIさんがもう、めんどくさくてめんどくさくて。
→関わりたくないのに 2017.06.28
→せめて敬意は払ってほしい 2017.07.01
Kがいなくなったと思ったらIさんか～？
なんで次から次と人とうまくいかないの～？
ってちょっとへこむこともあったけど、
Iさんはもとから変だった。
Kほど接点がなかったから目立たなかっただけで。
そう、Iさんは現場に行くのがお仕事なので、
朝から晩まで事務所に戻ってくることはない。
あ、晩には戻ってるか。
私が帰った後だから、9割会わない。
だから、まだマシ。
Kのときは、営業サポート職は私1人で、
相手するのが私だけで、
Kが営業に出掛けることももちろん多いけど、
1/3ぐらいの時間は事務所にいたから、
目につくことも多かった。
Iさんの場合は、めったに顔見る事もない。
これで毎日顔見なきゃいけなかったとしたら、
辞めてたかもしれないわ～。
K相手の時は結構辞める事考えたしね。
業務課の女性3人のうち、営業サポートの私は、
営業さんや工務と延々絡む。
他の2人は手配関係だから、
営業さんの仕事に直接絡むことはあまりない。
営業さんが計上した案件を手配するのが仕事。
なので、
営業サポート（私）：営業さんと随所随所で絡む
手配事務（他の2人）：営業さんからまわってきた仕事の手配
ってかんじになる。
他の2人、とある課長に迷惑してるみたいなんだけど、
その課長は営業なのに、めったに外出しないんで、
い～っつも、事務所にいる。
目につくところにいるから、イライラするみたい。
ずっとその課長に困るって話してる。
そのY課長は仕事を握りこんでブラックボックス化するので、
私は全然絡まないんだよね。だから、愚痴も聞き役。
私も同僚にIさんの愚痴言いたいんだけど、
Iさんめったに事務所戻ってこないし、
接点あるのが営業さんか私なんで、
愚痴言っても、なかなか共感してもらえないんだよね...
2人に比べて、顔見なくて済むだけ、
なんぼかマシなんだろうなぁ。
メールのやり取りさえ、なければなぁ。
[0回]
せめて敬意は払ってほしい
2017.07.01[Sat]
Netflixで映画を見ていた。
ずっと見たいと思っていた『最強のふたり』
Netflixのおかげでいろんな映画見れるなぁ。これ2回も見ちゃってる。
2回目だからかな。
とあるセリフが響いた。
雇い主の娘が、介護人に無礼な態度を取った時、
当然ですが、介護人は怒る。
「問題は人を見下す態度だ」
「敬意がない、俺たちは犬か？しつけ直す許可をくれ！」
で、その雇い主のである父親が娘を叱るシーン
「家で働く人々に敬意を払いなさい」
この映画の主題ではいけど。
映画が描きたかった友情とかで、響いたセリフは別にあるんだけど。
最近、モヤモヤして、嫌な気分になっていたIさんの態度...
もう辞めた人だけど、営業のKとか。
これだわあ。
謂われなく一方的に貶められて、
それでも淡々と相手しなきゃいけない。
いったい何様だよって思うだけじゃなかった。
相手に敬意がないのに、言うこと聞いてあげなきゃいけない。
ヤダヤダ。
でも、Ｉさんの名前こそ出なかったけど、
今後も工務の面倒見てね、って上司にわざわざ言われた。
う～。
ホントにやだわ～。
お互いに敬意が払えない相手と付き合うのは、
本当にストレスがたまる。
ずっと見たいと思っていた『最強のふたり』
Netflixのおかげでいろんな映画見れるなぁ。これ2回も見ちゃってる。
2回目だからかな。
とあるセリフが響いた。
雇い主の娘が、介護人に無礼な態度を取った時、
当然ですが、介護人は怒る。
「問題は人を見下す態度だ」
「敬意がない、俺たちは犬か？しつけ直す許可をくれ！」
で、その雇い主のである父親が娘を叱るシーン
「家で働く人々に敬意を払いなさい」
この映画の主題ではいけど。
映画が描きたかった友情とかで、響いたセリフは別にあるんだけど。
最近、モヤモヤして、嫌な気分になっていたIさんの態度...
→関わりたくないのに 2017.06.28
もう辞めた人だけど、営業のKとか。
これだわあ。
謂われなく一方的に貶められて、
それでも淡々と相手しなきゃいけない。
いったい何様だよって思うだけじゃなかった。
相手に敬意がないのに、言うこと聞いてあげなきゃいけない。
ヤダヤダ。
でも、Ｉさんの名前こそ出なかったけど、
今後も工務の面倒見てね、って上司にわざわざ言われた。
う～。
ホントにやだわ～。
お互いに敬意が払えない相手と付き合うのは、
本当にストレスがたまる。
[0回]
扶養から外れることになりました(一次的に)
2017.06.29[Thu]
うちの旦那さんは公務員なので、
（公務員だからかどうかは知らないけども）
扶養の範囲内で働いている私は、毎月、給料明細を旦那さんの勤務先に提出しています。
去年、働きすぎちゃいまして...
扶養範囲を超えないように調整してたはずなんですが、
繁忙期の残業続きのために年収130万円をちょっと超えちゃったので、
7月から扶養を外れることになりました。
今後、会社で勤務時間を増やしてもらえる保証もないし、
無理なく続けるためにも延長する気はないので、
会社の総務や、旦那さんの勤務先の経理と相談して、
1年は、扶養範囲を外れないよう調整して、再度扶養に入る方向に決めました。
この話をする過程で、会社の総務の人から、
今後の働き方について調整が入りまして。
上記3点をすべて満たすと、社会保険に加入しなきゃいけなくなった。
この点、今後どうする？ってことで、
上長も巻き込んでの話し合い。
会社自体が、上場企業ではないけど、従業員数1000人超の全国規模の会社。
私の現在の契約は、(2)(3)は超えてしまうので、
契約条件を変えることに。
現状、9時～15時の契約なのですが、朝10時～15時（休憩時間1時間含む）に短縮。
月収の上限に、残業代は含まれないそうなので、
契約上は週20時間に抑えて、繁忙期は臨機応変に対応、ってことになりました。
今年の春先、繁忙期と急な人員減で残業がかさんでしまい、
調整のために5月下旬から時間調整をしていたのですが、
契約上もこれを継続することになった形です。
収入は絞ることになるけれど、
朝ゆっくり出るのは正直とても楽～。
電車が混んでないしね。
環境が変わったといえば変わったけど、
体は楽なので。
収入は若干減るから、節約がんばらないとな～。
（公務員だからかどうかは知らないけども）
扶養の範囲内で働いている私は、毎月、給料明細を旦那さんの勤務先に提出しています。
去年、働きすぎちゃいまして...
扶養範囲を超えないように調整してたはずなんですが、
繁忙期の残業続きのために年収130万円をちょっと超えちゃったので、
7月から扶養を外れることになりました。
今後、会社で勤務時間を増やしてもらえる保証もないし、
無理なく続けるためにも延長する気はないので、
会社の総務や、旦那さんの勤務先の経理と相談して、
1年は、扶養範囲を外れないよう調整して、再度扶養に入る方向に決めました。
この話をする過程で、会社の総務の人から、
今後の働き方について調整が入りまして。
1)従業員数501人以上2016年から、社会保険適用範囲が変更されて、
2)週20時間以上
3)月88,000円以上
上記3点をすべて満たすと、社会保険に加入しなきゃいけなくなった。
この点、今後どうする？ってことで、
上長も巻き込んでの話し合い。
会社自体が、上場企業ではないけど、従業員数1000人超の全国規模の会社。
私の現在の契約は、(2)(3)は超えてしまうので、
契約条件を変えることに。
現状、9時～15時の契約なのですが、朝10時～15時（休憩時間1時間含む）に短縮。
月収の上限に、残業代は含まれないそうなので、
契約上は週20時間に抑えて、繁忙期は臨機応変に対応、ってことになりました。
今年の春先、繁忙期と急な人員減で残業がかさんでしまい、
調整のために5月下旬から時間調整をしていたのですが、
契約上もこれを継続することになった形です。
収入は絞ることになるけれど、
朝ゆっくり出るのは正直とても楽～。
電車が混んでないしね。
環境が変わったといえば変わったけど、
体は楽なので。
収入は若干減るから、節約がんばらないとな～。
[0回]
